Zoek en vind jouw Automotive baan

De meeste keus, de beste baan

Automotive Vacaturebank
Automotive Vacaturebank
Op zoek naar een nieuwe uitdaging in de Automotive?

De meeste keus, de beste baan

Zoek en vind jouw Automotive baan
De meeste keus, de beste baan
Snel zoeken
Trefwoorden
Zoekcriteria

Vind hier alle vacatures als Verkoopleider

Brandmanager/Verkoopleider - Zeist

Werkgever:Broekhuis
Broekhuis zoekt een Brandmanager/Verkoopleider voor het premium elektrische automerk Zeekr in Zeist. Deze veelzijdige functie combineert merkmanagement met het aansturen van een verkoopteam om...
Gepubliceerd: 05-09-2026
Referentie nr:#AUWE64934

Brandmanager/Verkoopleider - Zeist

Werkgever:Broekhuis
Zeekr, Zeist - 40 5 - 10 Bouw jij mee aan een nieuw premium automerk én aan het winnende team dat dit tot een succes maakt? Broekhuis is één van de eerste dealers in Nederland van Zeekr: een...
Gepubliceerd: 03-09-2026
Referentie nr:#AUV64910

Vestigingsdirecteur - Vlaardingen

Werkgever:Van Mossel Automotive Groep
Heb jij al ruime ervaring in de automotive in een commerciële of een aftersales rol? Ben jij klaar voor de volgende stap? Lijkt het jou leuk om onze vestiging naar een nog hoger niveau te...
Gepubliceerd: 31-08-2026
Referentie nr:#AUV64761

Verkoopadviseur - Nefkens Utrecht - Utrecht

Werkgever:Nefkens
Krijg jij een kick van een klant die met een grote glimlach de nieuwe auto komt ophalen? Bij Nefkens Utrecht verkoop je nieuwe Peugeot- en Citroënmodellen én gebruikte auto's van verschillende...
Gepubliceerd: 19-08-2026
Referentie nr:#AU64477

Verkoopadviseur - Nefkens Doorn - Doorn

Werkgever:Nefkens
Ben jij een ervaren Verkoopadviseur die toe is aan een volgende stap? Bij Nefkens in Doorn werk je in een overzichtelijke showroom met een persoonlijke, dorpse sfeer waar klanten nog écht de tijd...
Gepubliceerd: 17-08-2026
Referentie nr:#AU64416

Verkoopleider - Amsterdam Zuid-Oost, Noord-Holland, Nederland

Werkgever:Van Mossel Automotive Groep
Ben jij een ervaren verkooptopper in de automotive en klaar voor een leidinggevende rol? Van Mossel zoekt een enthousiaste Verkoopleider voor de Peugeot vestiging in Amsterdam Zuidoost om het...
Gepubliceerd: 12-08-2026
Referentie nr:#AUWE64225

Open sollicitatie - Veenendaal

Werkgever:Nefkens
Past er op dit moment geen vacature bij jouw ervaring of ambities, maar zie jij jezelf wel werken in de automotive? Dan komen we graag met je in contact. Bij Nefkens geloven we in samen vooruit....
Gepubliceerd: 04-08-2026
Referentie nr:#64043
Managen is een continu proces van beslissingen nemen. Beslissingen die in het algemeen ondersteund worden door een dermate berg van papier, dat het haast ondoenlijk is om de juiste gegevens op tijd te vinden. Het gevolg is dat of de beslissing te laat genomen wordt, of de beslissing genomen wordt op basis van onvolledige gegevens. Om de aangeboden informatie juist te kunnen interpreteren moet de beslisser beschikken over de juiste competenties. Hoe beter de competenties van de medewerkers aansluiten bij de eisen die het proces stelt aan de werkzaamheden die van de medewerker verwacht worden, hoe beter de beslissingen in het proces genomen kunnen worden. Hierdoor wordt de slagvaardigheid van de organisatie verhoogd wat tevens een verhoging van concurrentiekracht, productiviteit en effectiviteit inhoudt. Van het management informatie systeem mag verwacht worden dat het de functionaliteit bevat om te meten of de aanwezige competenties aansluiten bij de benodigde competenties. Tevens moet het management informatie systeem de mogelijkheid geven om pro-actief te acteren om discrepanties tussen de aanwezige competenties en gewenste competenties te elimineren.
[website] gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close